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拓展训练能发挥一个团队的最佳能量把工作做得更好


    参加了机构为期一天的拓展训练,该拓展一共包括了五个项目:信任被摔、高空单杠、携手并进、珠行万里、共同进退。这次活动不但让我们在工作之余放松了心情,更重要的是学到了一些做人处事的方法。而且,作为家庭寄养工作团体中的一员,怎样充分的发挥一个团队的最佳能量,将工作做得更好,这次的活动也给了我们很多的启发。

关于团队

    在信任被摔的环节中,训练的是团队中成员的相互信任能力。要从1.5米高的墙台上往下倒,想想如果没有对团队成员的充分信任,不相信他们能接住自己,是无论如何也不敢倒下来的。而在下面准备接住倒下来的队员,则承担了被信任的责任。我们每一个人都做了信任倒下者,也都做了承接者,在这个活动中,清楚的知道团队中的相互信任与责任是一个良好团队的必备基础。倘若一个团队中连最基本的信任都没有,那么这个团队就像一盘散沙,形聚神散,团队的优势就无法发挥出来。

    而在高空单杠中,团队的鼓励也发挥了很重要的作用,倘若没有团队队员的鼓励,我们也许没有勇气去挑战自己,没有勇气去突破自己。然而,就是因为队员不但的告诉自己,激励自己,我能行,我们才有勇气去尝试,去拼搏。在工作中,我们也需要这种鼓励,鼓励我们在面对困难时努力突破,在没有路可走时勇于创新。

    在携手并进这个项目中,更是很好的训练了一个团队的默契程度,我们大家的目标在前面,需要我们步调一致朝着目标前进,倘若队员中有人的步调不一致,势必影响整个团队的前进速度,甚至有可能停滞不前。而要大家都步调一致,这就需要我们在团队中懂得接纳别人,配合别人。放到工作中也一样,我们的工作目标时一致的,当然也需要我们能够步调一致的朝着目标前进。

    珠行万里更是让我们学会了协作的重要。在这个时候,个人已经不是最重要的了,最重要的是和大家齐心协力的合作,共同将任务在最快的时间里最完美的完成,这是团队中很重要的一点。

    共同进退则需要大家一起讨论解决问题的办法,集思广益,得出最好的解决问题的途径。作为团队中的一员,应不时的给团队以建设性的建议,大家齐心协力,才能将一个团队建设得更好。

关于个人

    在进行这些项目的同时,我也思考了很多,这些项目也给了我很多的提示与启发。就像高空单杠吧,当我站在上面的时候,我一直觉得让我是不可能能抓到那根单杠,因为太远了,然而当我奋力跳过去的时候,我居然抓到了,当时我都不敢相信。我想,在工作中,也许有很多的困难看似不可以克服。然而,只要我们勇于挑战自己,没有什么是不可能的。很多事情不是我们不能完成,而是我们敢不敢尝试,有没有去做的勇气及决心。在共同进退里,让我学会了不管做什么,都应该先进行思考,得出可行性方案,计划进行的步骤及方法,不能盲目的进行。

    这次的拓展训练活动,让我体会了很多,学到了很多,也思考了很多。