近年来，国内众多企业对于员工职能定位纷纷利用培训的方式获得，企业通过拓展训练中心各种培训手段与方法，能够有效提高拓展训练带来的实效性、针对性等等，为企业不断培养员工的个人能力，与团队的整体协作能力，帮助企业不断积累发展需要的各类型人才。

“高空跳”主要能够考核团队的合作能力，任何员工对于较高的距离均存在心理负担，在团队成员间互相鼓励与支持，能够为员工提高自信心，激发个人潜力在团队成员的互相鼓励下从容跳下，在跳下的一刻充分感受到团队成员之间互相合作的重要性。

“穿越电网”项目主要考核员工个人与团队成员之间的协作能力，在通过的过程中需要每位员工手拉手肩并肩实现通过目的，即便在行进过程汇总出现互相踩住脚的情况，看到队员眼中饱含泪水，那一刻让更多员工深刻感受到痛苦的存在。通过员工之间进行默契的配合，能够为团队顺利完成各类拓展训练项提供必要的基础，让每位员工深刻感受到拓展训练带来的收益。

总结

通过以上对于拓展训练项目的介绍以及关于拓展训练的具体作用分析，我们认识到拓展训练能够帮助企业顺利完成员工潜力的开发与团队协作能力的提升，只有利用不断默契的配合才能够为完成企业各类工作奠定基础，帮助企业顺利完成后期发展与规模壮大。